1.低姿态的提高亲和力，让员工高兴地跟着你。(不放官架，把你的才能和谦虚地融合起来，不要指出自己比别人高明多少)。2.以身作则，立下榜样，让员工对自己表示敬意。

(律师必须自律，言行一致的员工不能相信你，为员工立下高标准的自学榜样)。3.各法人借你的智慧，做更好的伯乐。(因为小事，心理素质不好的人很难成为大事，有意义的人很重要。

本文来源：威尼斯人app-www.apehjerne.com